Assistance & Gestion Paye

Des bulletins justes, des déclarations à l'heure, une veille sociale permanente : confiez votre paye à un gestionnaire dédié et concentrez-vous sur votre activité.

Ce que nous prenons en charge

Le périmètre de la mission

Bulletins de salaire

Production mensuelle des bulletins, tous statuts et conventions collectives, avec contrôle de cohérence systématique.

Déclarations sociales & DSN

DSN mensuelles et événementielles, charges sociales, relations URSSAF et caisses : toutes vos échéances tenues.

Entrées & sorties

DPAE, contrats, soldes de tout compte, attestations : l'administratif de chaque mouvement de personnel pris en charge.

Veille conventionnelle

Application des évolutions légales et de votre convention collective, sans que vous ayez à y penser.

Conseil social de premier niveau

Réponses à vos questions courantes : absences, congés, primes, durée du travail.

Reprise d'historique

Migration sécurisée de votre paye existante, sans rupture pour vos salariés.

Pour qui ?

Des interventions adaptées à votre structure

TPE de 1 à 10 salariésLa paye sans logiciel ni formation
PME en croissanceFiabiliser avant de renforcer les effectifs
Associations employeusesSpécificités du secteur maîtrisées
Employeurs multi-conventionsPlusieurs conventions, un seul interlocuteur

Questions fréquentes

Quels éléments dois-je transmettre chaque mois ?

Uniquement les variables : absences, heures, primes, entrées/sorties. Un canal dédié de votre espace client permet de les déposer en quelques minutes.

Qui répond aux questions de mes salariés ?

Votre gestionnaire de paye dédié répond aux questions relatives aux bulletins ; les questions RH plus larges relèvent du conseil social.

Et en cas de contrôle URSSAF ?

Nous préparons les éléments demandés et assistons votre entreprise pendant toute la durée du contrôle.

Comment se déroule une mission ?

Une méthode claire, de l'analyse à l'action

Chaque mission est structurée autour d'un processus simple : comprendre votre besoin, définir la réponse adaptée, agir et mesurer les résultats.

Premier échange

Nous prenons le temps de comprendre votre situation, vos enjeux et vos objectifs afin d'identifier précisément votre besoin.

Analyse & diagnostic

Nous examinons les informations et documents utiles pour établir un diagnostic de la situation et définir les priorités d'intervention.

Proposition de mission

Nous vous présentons un périmètre d'intervention clair : objectifs, prestations, livrables, calendrier et honoraires. La mission débute après validation de la proposition.

Mise en œuvre

Nos consultants réalisent les travaux convenus et coordonnent, lorsque nécessaire, les différents intervenants associés à la mission.

Suivi & restitution

Des points d'étape permettent de suivre l'avancement. À l'issue de la mission, nous vous présentons les travaux réalisés, nos conclusions et nos recommandations.

Accompagnement dans la durée

Selon vos besoins, notre intervention peut se poursuivre par un suivi ponctuel ou régulier afin de vous accompagner dans la mise en œuvre des recommandations et l'évolution de vos projets.

Prochaine étape

Externalisez votre paye en toute sérénité

Premier échange gratuit et confidentiel. Réponse du cabinet sous 48 heures ouvrées.

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